各学院（部）：
毕业实习是培养学生实践能力的重要教学环节，对于增强学生实践动手能力、拓宽知识面、提高专业素质起着至关重要的作用。各产业学院应结合各专业人才培养目标和教学计划安排，强化校企协同育人，促进职业技能与职业精神高度融合，提高人才培养质量和就业创业能力，确保顶岗实习的质量和效果。根据教育部等八部门印发的澳门银河官网_澳门银河娱乐场-游戏*平台《职业学校学生实习管理规定》的通知（教职成〔2021〕4号）、《福州软件职业技术学院学生实习管理规定》的通知（福软教〔2022〕12号）现将有关事宜通知如下：
一、加强组织管理，认真学习领会实习管理文件精神
就业工作处牵头组织各学院（部）认真学习领会教育部等八部门印发的《职业学校学生实习管理规定》、《福州软件职业技术学院学生实习管理规定》等相关文件。各学院（部）要高度重视实习教学工作，成立学生实习管理工作小组，统筹管理本学院实习工作，积极组织召开毕业生实习动员大会。
二、实习时间
2022级毕业班学生实习时间为2024年9月-2025年5月，各学院（部）结合各专业人才培养方案安排具体实习时间。
三、工作要求
（一）实习形式
1. 毕业实习采用集中实习和自主实习相结合的模式，就业工作处、各学院（部）应帮助学生推荐筛选实习单位，落实实习岗位。安排实习时，根据不同专业的性质、特点和要求，合理安排实习地点和方式，实习岗位应符合专业培养目标要求，与学生所学专业对口或相近，原则上不得跨专业大类。
2.集中实习：由各学院（部）联系实习单位，通过双向选择，确定实习单位和实习学生人数，就业工作处与各学院（部）将对实习过程进行全面的跟踪指导。
3.自主实习：学生自行联系实习单位，需按照自主实习申请流程办理申请，并定期向指导教师报告实习过程。
（二）落实实习岗位的方式
1.就业工作处联合各大人才市场举办大型校园招聘会、行业专场招聘会或访企拓岗等方式推荐实习单位及岗位；
2.各学院（部）要建立和完善校外实习实训基地，统一安排学生实习。须为每一位实习生提供不少于3个实习岗位；实习岗位应符合专业培养目标要求,与学生所学专业对口或相近，对口率达70%及以上，原则上不得跨专业大类安排实习。
（三）制定毕业实习内容、印制下发实习材料
1.各学院（部）根据培养方案制定各专业实习大纲、计划书、任务书等实习材料信息，须同步上传至福州软件职业技术学院教务信息平台（https://112.111.43.241/teacherportal.php）。
2.就业工作处统一印制下发实习所需材料：学生岗位实习三方协议书、实习学生法定监护人(或家长)知情同意书、学生岗位实习手册、岗位实习指导工作手册（供指导教师/辅导员使用）、岗位实习责任协议书等实习材料。
（四）实习指导教师的安排
1.企业导师由毕业生实习所在企业派出。
2.校内导师由产业学院委派（可以是学院的专业老师、也可以是企业派来的专任老师、还可以是兼职兼课老师），原则上每位指导教师负责指导的学生人数不超过25人。
3.辅导员由各学院按照专业统一安排。
（五）实习期间的管理
1.为方便实习指导，提高日常工作效率，学生实习周记、总结等材料直接在教务信息平台上提交。周记每周提交一篇，实习结束时提交一篇总结（不少于3000字）。指导教师须按时在教务平台上直接批阅指导。
2.各学院要通过电话、互联网等途径,畅通政策咨询与情况反映渠道,汇总实习情况反映和问题线索,按管理权限和职责分工组织进行整改。
3.实习工作管理实行周报制度、月报制度，每周须及时更新教务信息平台上的实习生信息，上报学校分管领导，每月上报教育厅和福州市教育局，实现系统化、信息化管理。
（六）实习工作中期检查
1.线上、线下检查学生实习周记撰写情况、签订实习三方协议情况、教师指导记录等。
2.集中巡查走访实习生所在实习单位，将遴选优质实习单位共建校外实习基地。
（七）毕业实习成绩考核、实习材料立卷归档
1.实习期满指导学生撰写实习总结和毕业作品设计，做好学生实习材料的立卷归档工作并给予成绩评定（学生岗位实习鉴定40%、周记40%、实习总结报告/毕业设计20%），成绩采用等级计分制（优90分及以上、良80-89分、中等70-79分、合格60-69分、不合格59分及以下）。
2.实习材料包括纸质材料和电子文档,具体包括以下内容:（1）实习三方协议;（2）实习方案;（3）学生实习报告;（4）学生实习考核结果;（5）学生实习周记;（6）学生实习检查记录;（7）学生实习总结;（8）有关佐证材料(如照片、音视频等)。
3.各产业学院召开毕业实习总结大会进行总结、评优工作。
4.实习结束时汇总提交全部纸质版实习材料，留存学院（部）。
（八）强化工作责任制,全面推进实习、就业工作
1.就业指导与实习服务：就业工作处将加强就业指导服务，强化实习工作责任，会同各学院（部）开展毕业生就业指导工作，组织学生参加校园招聘会、企业宣讲会、简历大赛、就业指导课程等方面的培训和指导，帮助学生提升实习就业能力。
2.实习岗位及就业信息的收集与发布：为加强学校学生实习就业的日常管理工作，提升就业工作处与学生之间的沟通交流效率，方便就业工作处第一时间将岗位招聘信息、就业创业政策推送给学生，提高沟通效率，进一步提升学校的实习就业质量，新一届实习工作启动前，就业工作处将以学院为单位建立实习就业通知群，将积极收集各类就业信息，通过QQ、微信公众号、就业信息平台、微信公众号、福软通就业指导中心公众号、招聘会等方式及时发布给学生，帮助学生了解就业市场。各学院（部）要在实习生离校前，确保每位实习生进入实习就业通知群，同时关注澳门银河官网_澳门银河娱乐场-游戏*平台：就业指导中心公众号（各学院（部）QQ号及就业指导中心公众号详见附件1）
3.就业跟踪与实习反馈：就业实习将建立联动机制，各学院（部）须及时了解学生的实习情况，收集实习用人单位的反馈意见，为后续就业工作处在改进实习、就业人才培养工作中提供依据。
福州软件职业技术学院就业工作处
2024年4月22日
